웅진은 교사들 실적에 따라 여행보내주고 선물주고 그럴께 아니라 내실을 탄탄히 하는 기업이 되었으면 합니다
이런게 바로 사각지대죠.. 교육이니 홍보니 불합리적으로 시키면서 4대보험 없고 퇴직금없는 개인사업자다.?이게 무슨말인지? 진짜 욕심많은 팀장 국장만나면 답없습니다.   삭제

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기업에서 교사들 돈 다 갈취해가고 모든게 다 교사책임이라고 치부치는게 잘 못이죠 애초에 휴회 마지노선 정해놓고 그 이상이 되면 일 할수 없을정도로 눈치주고 핍박합니다.교사인지 영업쟁이들인지 컨테스트 걸어서 도전한다하고 가짜회원 등록시키고 팀장 국장 그 이상은 회사 쓰레기들입니다
그런곳에서 아이들이 뭘 배울지 의문이죠   삭제

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오히려 회사에서 더 든든히 지원해줘야 하는데 회사과 교사들을 더 갈취하고 있었네요. 안타깝네요.   삭제

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정말 너무 한네 어떻게 하려고 저 딴식으로 관리 하는지 모르겟다 좀 제대로 관리 하면 좋겟다 재대로 좀 하세요,,   삭제

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학습지교사 참 힘든 직업이라 들었습니다. 회사에서 치이고 학부모에게 치이고 애들도 만만치 않고....   삭제

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주위에도 한편 학습지 그만두려고 하면 선생님과 싸워야하고 수수료도 내야하는 등 불합리한 관행이 많던데..
선생님에게 부담이 고스란히 가니 어쩔수없는 문제같아요..
제발 제대로된 기업문화가 생겼으면..   삭제

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이것이 하루 이틀 일이 아니지요. 웅진만 그런것이 아니라 대부분의 학습지 회사들이 그런 듯... 당연하게 교사가 돈을 다 받아와야 하고 못 받으면 급여에서 까이고... 안그러면 대납해야 하고... ㅠㅠ   삭제

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교육계라고 해야 할까요.유치원 문재도 그렇고
그러지 않아야 할 곳에서 불합리한 운영을 하고있으니 결국은 총체적 문제가 아닐 수 없네요.   삭제

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아직도 일선에 있는 학습지 교사들에게 이런 부당한 책임을 관행처럼 떠넘기고 있었다니... 정말 우리나라 기업들은 하나같이 믿을만한 곳이 없는 것 같아요..   삭제

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아직도 이렇게 회사가 운영되고 있다니 안타깝네요. 얼마든지 효율적인 시스템을 구축할 수 있을 텐데 교사들에게 불이익을 주면서 회사가 손해를 안볼려고 하면 과연 이런 회사가 성장할 수 있을지 의문입니다.   삭제

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웅진 씽크빅, 문제시 된지 꽤 된거 같은데 전혀 나아지지
않았나 보네요. 언론에 잠시 노출되었을때만 존버하면 되겠지라는
불량 기업들의 태도가 고질적인 문제인것 같습니다.   삭제

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